Wil jij werken in een dynamische en afwisselende werkomgeving?  
Ben jij servicegericht en kun je adequaat omgaan met verschillende doelgroepen? 

Dan willen we graag met jou kennis maken! 

Per direct zoeken wij een nieuwe collega op onze locatie in Groningen, dit betreft een tijdelijke  
functie voor vervanging tijdens ziekte het zal in eerste instantie gaan om 12 uren per week.  
Per 1 januari 2025 wordt dit uitgebreid naar 24 uren per week: 

Social Worker  

12-24 uren per week 

Wat ga je doen?  

Als Social Worker op onze afdeling zorgbemiddeling draag je de zorg voor een gestroomlijnde intakefase voor cliënten die zich aanmelden voor hulp bij hun verslavingsproblematiek, voor ons uitstapprogramma prostitutie en de cliënten met justitiële achtergrond. Bij elke aanmelding staat een goede en snelle instroom voorop. Je bent het eerste aanspreekpunt voor verwijzers en cliënten. Hierbij houd je je vooral bezig met:  

  • Screenen van aanmeldingen die binnenkomen 
  • Het eerste contact met de cliënten tijdens pre intakes  
  • Contact onderhouden met verwijzers door advies te geven en mee te denken 
  • Thema’s zoals; aanmeldprocedures, financieringsstromen, justitie  

 

Dit ben jij  

  • Je hebt minimaal een (bijna) afgeronde zorgopleiding op MBO-4 niveau. 
  • Je hebt een HBO-opleiding Social Work opleiding afgerond, maar ook als je komend jaar je opleiding afrondt of een afgeronde zorgopleiding op minimaal MBO4 niveau hebt, word je hartelijk uitgenodigd te solliciteren. 
  • Je vind het leuk om achter de schermen voor cliënten bezig te zijn.  
  • Je kunt goed werken onder druk en bent in staat om snel te schakelen.  
  • Je staat bekend om je creatieve oplossingen en kunt goed samenwerken.  
  • Je bent gestructureerd en hebt oog voor detail.  
  • Je bent communicatief sterk en kan goed omgaan met verschillende doelgroepen. 
  • Je staat stevig in je schoenen bij manipulatie en grensoverschrijdend gedrag.  
  • Je bent in staat om binnen korte tijd veel kennis van de organisatie en werkprocessen tot je te nemen en hier mee te werken.  
  • Je herkent je in de christelijke identiteit van Terwille, die zich kenmerkt door de manier, waarop we mensen benaderen: vanuit respect, liefde en gelijkwaardigheid. En je kunt aangeven wat dit voor jou betekent. Lees hier meer over onze missie, visie en identiteit. 

 

Dit bieden wij 

  • Een tijdelijke functie voor vervanging tijdens ziekte; 
  • Een functie-invulling vanuit onze christelijke identiteit; 
  • Salariëring en secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de Cao Ggz; FWG 45/50; 
  • Een fijne werksfeer in een betrokken en hard werkend team. 

 

Over Terwille 

Terwille biedt ondersteuning aan mensen die te maken hebben met verslaving en/of prostitutie en/of justitie, met als doel hen te helpen naar een leven in vrijheid. Het zorgaanbod van Terwille richt zich op de breedte van de samenleving en is zoveel mogelijk op maat. Eigen regie van de cliënt staat voor ons centraal. Ieder mens is waardevol en daarom benaderen we mensen vanuit onze christelijke identiteit gelijkwaardig en zonder oordeel of voorwaarden. 

 

Ervaring 

“Werken in team Zorgbemiddeling houdt in dat je dagen heel wisselend, interessant en leerzaam zijn. 
Bij ons komen de aanmeldingen van heel Terwille binnen voor bijvoorbeeld de woonlocaties, behandelingen of begeleiding. Bij zorgbemiddeling screenen wij deze aanmeldingen en hebben als eerst het contact met de cliënten door de pre intakes die wij op kantoor afnemen. Ook hebben we veel contact met verwijzers; we geven advies en denken mee.  
De afwisseling in werkzaamheden (administratief, overleg en cliënt contact) en thema’s (zoals aanmeldprocedures, financieringsstromingen, justitie) maakt dat deze functie uitdagend blijft”.

Inge de Vries 

 

Ben jij de professional die snel kan starten en het verschil voor onze cliënten kan maken?  

Wij zien uit naar jouw reactie en motivatie.  
Stuur je motivatiebrief en CV naar werk@terwille.nl t.a.v. Liesbeth Brinkema (HR medewerker)  

  • Reageren op deze vacature kan tot en met maandag 21 oktober;  
  • Intentie voor start dienstverband per zo spoedig mogelijk.  
  • Deze vacature blijft beschikbaar, totdat we de geschikte kandidaat hebben geselecteerd.  
  • Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Rachel Hut via het telefoonnummer 050-3117200; 
  • Het overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is onderdeel van sollicitatieprocedure. De kosten hiervoor worden vergoed.
     

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.