Wil jij werken vanuit lef, liefde en geloof?
We zoeken voor onze locatie in Groningen een:
Bestuurssecretaris (organisatieontwikkeling en strategie)
32 uur per week (24–32 uur bespreekbaar)
Terwille, dat zijn wij!
Bij Terwille werken we vanuit lef en liefde, van mens tot mens, samen naar perspectief. We zien ieder mens als gelijkwaardig en we geloven erin dat ieder mens vrij mag zijn. We zien mensen altijd als meer dan dragers van diagnoses of problemen. Dit komt ook terug in de zorg die wij bieden. Ook willen we mensen helpen bij het opbouwen van een waardevol leven. Hierbij ondersteunen we cliënten in facetten zoals identiteit, relaties en bestaanszekerheid. Voor onze cliënten is maatwerk van belang. Daarom bieden wij met onze zorgvisie de focus op eigen regie en herstelgericht werken. Die overtuiging vraagt om een organisatie die stevig staat. Professioneel ingericht, strategisch wendbaar en bestuurlijk zorgvuldig.
Jouw rol
Als bestuurssecretaris werk je op het snijvlak van strategie, governance en organisatieontwikkeling. Je bent lid van het managementteam en maakt samen met de bestuurder en het hoofd Behandelzaken & Zorg deel uit van het dagelijks bestuur.
Terwille is volop in ontwikkeling en werkt de komende jaren gericht aan verdere versterking van governance, strategie en positiebepaling, met het oog op een toekomstbestendige organisatie. In deze context vervul je een sleutelrol in verander- en verbetertrajecten en draag je bij aan de bestuurlijke en organisatorische koers.
Je bent een stevige gesprekspartner voor de bestuurder en de Raad van Toezicht. Je denkt mee, stelt scherpe vragen en zorgt dat strategische keuzes worden vertaald naar heldere kaders, concrete doelen en uitvoerbare besluiten.
Je bent een professional die energie krijgt van inhoud, structuur, ontwikkeling en verbinding.
Jouw werkzaamheden:
• Adviseren en ondersteunen van de bestuurder bij strategische vraagstukken, beleidsontwikkeling en besluitvorming.
• Actieve deelname aan het managementteam en medeverantwoordelijk voor organisatievrede koers en samenhang.
• Bewaken van kwaliteit en zorgvuldigheid van besluitvorming.
• Toezien op naleving van governancecode, wet- en regelgeving binnen de zorg.
• Voorbereiden en ondersteunen van de Raad van Toezicht.
• Initiëren en begeleiden van verander- en verbetertrajecten.
• Vertalen van strategische ambities naar beleid, structuur en implementatie
Hier herken jij jezelf in:
• Je hebt een relevante afgeronde hbo- of wo-opleiding en ruime ervaring in een strategische of bestuurlijke context.
• Je beweegt je vanzelfsprekend in een bestuurlijke omgeving en weet hoe governance werkt
• Je combineert analytisch vermogen met organisatiesensitiviteit
• Je durft positie in te nemen en geeft gevraagd én ongevraagd advies
• Je brengt structuur in complexe vraagstukken en houdt overzicht in dynamiek
• Je bent verbindend, maar ook duidelijk wanneer keuzes gemaakt moeten worden
• Je hebt affiniteit met ontwikkelingen binnen zorg en welzijn
• Je bent integer, hebt gevoel voor humor en blijft rustig in een dynamische omgeving.
• Je herkent je in de christelijke identiteit van Terwille en werkt vanuit waarden gedreven leiderschap
Wij bieden jou:
• Een strategische en betekenisvolle functie met zichtbare impact op de ontwikkeling van Terwille
• Een rol binnen het dagelijks bestuur en het managementteam
• Een professionele en betrokken werkomgeving met ruimte voor initiatief en zelfstandigheid
• Een contract voor 32 uren per week (24-32 uur bespreekbaar)
• Een passend salaris volgens CAO GGZ FWG 65/70 (startsalaris € 5.813 bij fulltime). Afhankelijk van ervaring.
• Mogelijkheden voor verdere professionele ontwikkeling
Ben jij de professional die energie krijgt van inhoud, structuur, ontwikkeling en verbinding?
Stuur je motivatie en CV tot 19 maart a.s. naar werk@terwille.nl t.a.v. Liesbeth Brinkema, HR-medewerker.
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Douwe Weening, Directeur-Bestuurder via 0622872291.
Het overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is onderdeel van sollicitatieprocedure. De kosten hiervoor worden vergoed.
Heb jij interesse, maar voldoe je niet volledig aan deze vacature? Dan willen we jou toch graag spreken!
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
